U proteklih šest mjeseci, učinak tri prodajna odjela značajno je opao. Zbog zauzetosti nije mogao da ode na sapunicu visoke klase (u kojoj je uživao svakog meseca), što je bila poslastica za šefa 3. odeljenja Okija, a moral zaposlenih je bio nizak. Generalni direktor, zabrinut zbog ove situacije, daje prijedlog Mei, uposlenici 3. odjeljenja. Osnovat će se novi odjel za sapun, a Mei će biti imenovana za njegovog menadžera. Mei je prirodno zbunjena, ali joj se postavljaju uslovi za povišicu i proviziju.